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简洁版个人求职简历模板五篇

2023-08-13 06:33:20 高考在线

简洁版个人求职简历模板1

性别：男

婚姻状况：未婚民族：汉族

户籍：江西-赣州年龄：29

现所在地：广东-东莞身高：173cm

希望地区：广东

希望岗位：工业/工厂类-产品开发经理/主管

工业/工厂类-PE/产品工程师

工业/工厂类-ME/机械(构)工程师

寻求职位：

教育经历

2002-09～2005-07南昌理工学院模具设计与制造大专

1999-06～2002-07信丰中学理科高中

____公司(2012-07～2013-01)

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：项目工程师岗位类别：其他相关职位

工作描述：1、主导眼镜金属腿，塑胶腿开发的整个流程，包括图纸确认，开模，工艺制定，加工流程，后工序处理等。

2、相关工艺图纸的制定，审核。

3、熟悉各种世界顶尖品牌眼镜(如香奈儿，雷朋，D&G，OAKLEY，POLO等)的金属架，胶架的开发流程及工艺，加工方法等。

离职原因：个人原因

____公司(2008-06～2012-08)

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：产品工程师岗位类别：PE/产品工程师

工作描述：1、跟进塑胶产品模具的开发进度。

2、新机种量产前评估与解析。

3、新机种SOP的编写，站别的布局。

4、分析和改善产品的机构问题点，维护产线的正常运作。

5、试产的跟进，以及试产问题点的分析和解决。

6、主导组装和测试治具的制作。

离职原因：公司因素

____公司(2006-05～2008-06)

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：ME工程师岗位类别：ME/机械(构)工程师

工作描述：1、负责新机种开发的整个流程，从开模到试产，量产。

2、开模进度的跟进，以及试模后零件的'确认，提出试模问题点的改善方案。

3、接受并分析客户的设计变更需求，并及时确认和送样。

4、产品的功能重点，组装重点的确认，外观确认以及试产问题点的解决。

5、维护产线的正常运转，处理产线上塑胶产品的问题。

离职原因：辞职

____公司(2005-04～2006-04)

公司性质：外资企业行业类别：其它生产、制造、加工

担任职位：跟模工程师岗位类别：模具工程师

工作描述：1、负责新机种模具开发的进度

2、参与试模，分析和解决塑胶件的各种问题

3、和客户检讨模具和产品的合理结构

4、制作承认书及相关工程文件

技能专长

专业职称：

计算机水平：中级

计算机详细技能：熟练使用办公软件

技能专长：跟模及ME工程师6年经验

语言能力

普通话：流利粤语：一般

英语水平：

英语：良好

求职意向

发展方向：有意从事塑料，电子，玩具，五金等行业，可做机构工程师，跟模工程师，项目工程师，PE工程师等。

其他要求：

自身情况

自我评价：熟悉新机种开发的整个流程，从开模到试产，量产。

熟悉塑胶产品的缺陷和对应的改善方法(模具，成型)。

熟悉塑胶模具结构及其加工工艺。

熟悉使用CAD和PROE以及办公软件。

熟练解决各种机构问题，模具塑胶成型问题，铸造成型问题，MIM成型问题，冲压成型问题，较强的动手分析能力。

有良好的沟通能力和工作纪律，有强烈的团队意识，工作中重视细节。

有绝对的执行力和一流的态度，强烈的学习力!

简洁版个人求职简历模板2

男 | 167CM | 32岁 | 5年以上工作经验 | 大专 | 模具设计与制作 | 已婚

技术控 沟通能力强 学习力强 执行力强 有创业经历

求职意向

希望职位： 模具工程师

工作类型： 全职

目前月薪： 保密

其它要求： 有竞争力的薪水，在工作中实现自我价值

期望月薪： 面议

自我评价

1、专业技术过硬，先后在广东，上海，浙江等地不同的模具公司就职，对于各种汽车模，精密端子弹片，连续拉伸，机箱，家电五金等级进模有很强的理论基础和丰富的实战经验。 2、精通CAD,PRESSCAD,UG，Pro/E等软并设计2D,3D模具图， 3、能带领团队完成从模具开发，制作、试模，生产、维修、改模的工作。 4、因为自己做过管理及创业的经历，所以对管理及公司运作有一定的经验积累。

工作经历

精力仁精密模具

2014年10月 — 2017年04月[2年6个月]

外企独资|综合性工商/实业公司 职位：总工程师/副总工程师

工作描述： 参与产品前期的设计方案确定和评审，可行性分析，模具设计，出完事的3D，2D图，后期试模以后出现有问题整改，完善!

福达股份有限公司(温州五十强)

2012年04月 — 2014年11月[2年7个月]

股份制企业|工程/制造/机械 职位：模具工程师

工作描述： 1、根据市场需求及公司产品模具要求，制定模具开发计划、预算等 2、根据市场订单，进行新产品样模、成模的设计; 3、参与模具外协加工厂的选择、技术评审、确定 4、模具加工进度控制; 5、模具加工过程中的协调、跟踪;模具的试模验收 6、模具考量评估，模具验收评估，模具量产性能验证。 7、对生产人员进行模具使用操作规程的培训;协助生产部门处理模具量产发生异常，模具改良等问题。 8、模具维修的跟进;建立模具台帐及档案，组织进行模具的维修、保养、保管及定期盘点; 9、建立模具设计开发图纸档案;

山多力汽配(日资)

2009年04月 — 2011年11月[2年7个月]

私营企业|工程/制造/机械 职位：模具工程师

工作描述： 1、负责按时、按质完成模具的装配及修模工作; 2、负责解决模具装配、试模中发现的问题; 3、参与模具设计结构评审; 4、积极配合生产，严格“三按”生产; 5、遵守安全操作规程，安全文明生产; 6、负责对自己的工具进行保养、保管; 7、对车间模具进行汇总。

富士康

2004年04月 — 2008年11月[4年7个月]

股份制企业|电子/通讯/电器 职位：模具工

工作描述： 1、模具制作与维修 2、制定项目执行计划，并跟踪管理,监督实施; 3、解决模具加工与调试中产生的问题。 4、监督负责车间日常生产中的工艺纪律，以确保生产的正常进行;

教育培训

中央广播电视大学 (2012年09月 - 2014年06月)

学历教育 | 机电一体化 | 毕业

相关描述：

先后进行过较为系统化的学习和培训，主要课程：《模具设计与制作》 《精细化生产与5S管理》《TS16949质量管理体系》 《情绪管理》《领导的沟通艺术》《企业中高层管理课程培训》

相关技能

UG | 精通 | 50个月 CAD | 精通 | 96个月 模具设计与制作 | 精通 | 120个月 汉语 | 精通 普通话二级甲等

证书荣誉

优秀员工奖 | 2009年12月

简洁版个人求职简历模板3

女

年龄： 38 身高： 159CM

工作经验： 11-15年 婚姻情况： 已婚

院校： 广东暨南大学 主修： 会计学

学历： 本科 电脑水平： 精通 英语： 无

求职意向

工作职位： 财务主管成本分析/核算会计

求职状态： 我目前在职，正考虑换个新环境(如有合适的工作机会，到岗时间一个月左右)。

发展方向： 成本会计经理/主管、总账会计经理、主管

人事经理;人事主管;薪资福利经理/主管;绩效考核经理/主管;

培训教育

2015年12月毕业

广东暨南大学 本科 会计学

2008年12月毕业

广东暨南大学 大专 会计

技能专长

计算机水平：

1、全国计算机等级——二级

2、熟练Office系统操作，特别擅长EXCEL的操作，曾是公司内部的EXCEL培训师。

3、打字速度100字/分钟以上

4、熟识劳动法、劳动合同法等相关法律法规，并能熟悉运用

5、持有会计上岗证

工作经历

2013年12月 - 2016年10月(2年10个月)

广东溢达纺织有限公司/成本会计主管

工作内容：1.负责成本各环节的账务处理和会计核算，提交成本分析报告和优化建议;

2.参与日常及年底存货的清查盘点工作，保证账实相符，出具存货盘点报告等;

3.协助经理完成年成本预算编制、执行反馈和分析;

4.执行和改进成本核算方法，协助完善业务流程;

5.参与成本控制管理制度设计和成本目标规划;

6.定期客观评估业务部门业绩及相关项目收益;

7.其他相关项目的跟进

离职原因：个人发展

2013年05月 - 2013年12月(7个月)

深圳市丽金影贸易有限公司/总账会计主管

工作内容：1、负责会计电算化工作，登记总账，编制会计三大报表，编写财务情况说明书。

2、负责增值税、企业所得税等相关税务事务的处理。

3、管理会计凭证和报表，认真执行安全、保密制度，管理好公司的会计印鉴和会计档案。

4、负责稽核工作，对记账凭证进行审核。对各项业务收支实行会计监督，监督检查各部门财务收支、资金使用、财产保管等工作。

5、分析财务收支情况，考核资金使用效培训果，提出加强资金管理的建议。

6、认真执行资金管理规定，及时收回并按期上缴各项收入款项。

7、负责培训财务组人员的专业技能及业务知识，不断提高财会人员的业务技能。

8、按时完成领导交办的其它工作。

离职原因：家庭原因(小孩读书)

2011年02月 - 2013年04月(2年2个月)

南海西樵汇隆纺织有限公司/综合管理部经理

工作内容：1、负责综合管理部全面工作的指挥和控制，制订本部门年度方针、目标并组织实施;

2、负责组织制订适宜的行政规章制度、人力资源管理、财务管理制度及相关工作过程流程并组织实施;

3、负责综合管理部异常事务的处理及公司行政费用的控制;

4、负责公司薪酬福利制度的建立和管理及绩效考核;

5、负责招聘岗位的审核、拟定新入职员工薪酬，关键岗位人员的复试;

6、负责公司培训计划的制定及组织落实;

7、负责企业文化的组织和策划，制定公司年度活动计划及预算;

8、组织公司财务预算的编制工作，协助完成公司财务预算、决算;监督各部门预算的执行情况;严格控制公司的财务费用;

9、及时组织完成总经理交办的其它工作。

离职原因：综合管理部经理

2000年02月 - 2011年02月(11年)

广东溢达纺织有限公司/人力资源部Site B副主任

工作内容：2009.03 –- 2011.2 广东溢达人力资源部 Site B区域人事副主任

负责YM分厂的区域人事，主要负责YM分厂的招聘、培训、员工关系及绩效方案制度的制定等相关HR工作的跟进。

负责招工处人员(6人)的日常管理

2005.03 – 2009.03 广东溢达人力资源部 薪酬福利副主管

负责工人薪酬福利组管理(直接下属人数3人)，包括工人薪酬福利制度的建立与维护、社会保险政策研究及测算相关薪酬福利制度可能带来的成本影响等。

负责跟踪和研究国家有关人力资源相关法律法规动向，研究新法对公司的影响，并制定相应措施，使新法在公司内部顺利推行。

离职原因：个人发展(有更好的发展机会)

自我评价

—16年制造业企业工作经验，熟悉制造企业的生产流程。

—5年的会计工作经验(其中3年成本会计主管工作经验，能独立处理全盘账，善于进行数据分析;

—能熟练操作用友/Oracle财务软件和金税报税系统，能熟练运用OFFICEL办公软件进行数据处理

—精通人力资源六大模块理论，并有各模块操作经验。

—8年的人力资源工作经历(其中4年人事主管/主任、2年的人事经理工作经历)，善长公司薪酬福利制度的建立、员工关系处理等。

—9年的管理经验，带领的人力资源团队曾多次被公司评为优秀团队。

—熟识劳动法、劳动合同法等相关法律法规，并能熟悉运用，帮助企业规避法律风险;

—培训经验丰富，最高年培训课时曾达190小时，同时曾在2006年获得公司“优秀内部培训师”称号。

简洁版个人求职简历模板4

女 | 30岁 | 1年以上工作经验 | 中专

态度积极做事细心认真

求职意向

希望职位： 仓库管理员

工作类型：

目前月薪： 保密

其它要求：

期望月薪： 5000元(人民币)

自我评价

我是一个对生活充满向往，积极进取的人，性格开朗!喜欢刺绣，听音乐!更喜欢旅游!

工作经历

瓯海眼镜公司

2014年03月 — 2017年02月[2年11个月]

检验/检测/认证 职位：化验/检验员

工作描述： 半成品电焊，成品包装，成品检验

卡罗婚纱摄影

2012年08月 — 2014年01月[1年5个月]

传播/新闻/媒体/出版/影视/艺术 职位：平面设计

工作描述： 后期制作，ps.调色修图!

卡罗婚纱摄影

2011年03月 — 2012年08月[1年5个月]

传播/新闻/媒体/出版/影视/艺术 职位：客服—其他

工作描述： 整理好仓库客人已到的照片，安排客人取照片时间，服务客人取件!

大佬馆酒店

2009年05月 — 2011年03月[1年10个月]

旅游/餐饮/健身娱乐 职位：大堂经理/领班

工作描述： 安排大厅每个服务员的工作!有婚礼宴席时注意的餐桌的摆放，上菜的时间和周到的服务～

国美电器

2008年03月 — 2009年01月[10个月]

电子/通讯/电器 职位：销售-其他

工作描述： 销售手机

教育培训

东巩中学 (1996年09月 - 2005年06月)

学历教育 | 语数外 | 初中

相关描述：

九年义务教育

湖北省襄阳技术学院 (2005年09月 - 2008年07月)

技能培训 | 数控 | 中专

相关描述：

学习机械制图.数控编程.车工工艺，钳工工艺

相关技能

证书荣誉

简洁版个人求职简历模板5

女 | 157CM | 30岁 | 5年以上工作经验 | 本科 | 英语，金融双学位 | 未婚

求职意向

希望职位： 人事/行政/后勤

工作类型： 全职

目前月薪： 保密

其它要求：

期望月薪： 5000元(人民币)

自我评价

1、7年工作经验，多年外贸业务员和留学培训机构学习督导工作经验，对销售、后勤各部门都有所了解，并有丰富的客户及各部门沟通交流经验;

2、经过系统培训学习，已经通过国家人力资源管理师二级考试;

3、性格沉稳温和，细心耐心，能够妥善处理各类事务及文书档案整理工作;

工作经历

温州新东方培训学校

2017年03月 — 2017年11月[8个月]

私营企业|教育/科研/培训/学术 职位：后勤

工作描述： 1、学生学习管理：制定学习计划，安排学生课后自习和作业，监督学习进度，以保证达到学习目标;

2、家长沟通：定期和家长回访，反馈学习情况，并维护客户关系。

3、教学部门沟通：随时了解学生学习情况，和老师交流学生的学习问题和解决方案，并根据学生情况及时和老师沟通商量制定相应的学习安排;

4、挖掘客户续费潜力，通过日常沟通交流挖掘学生学习需求和周边朋友学习需求，制定相应课程规划，完成续读业绩;

5、投诉处理：和投诉客户沟通交流，了解情况，解决投诉;

6、协调后勤工作：前后端各部门工作协调、教室管理、学校机房管理等;

7、学生日常管理：住宿安排、考试报名管理等

温州市鹿城区新通国际外语培训学校

2013年06月 — 2017年03月[3年9个月]

股份制企业|教育/科研/培训/学术 职位：院校教务管理人员

工作描述： 管理工作：

1、部门工作安排：工作目标和任务的分配、督促、验收;

2、培训安排：新人入职培训、部门培训(沟通技能培训、投诉处理培训、续读培训等)

3、部门日常工作：值班安排、绩效考核、数据统计整理等;

日常工作：

1.管理学生学习，规划学生课程，并和学生交流，及时处理课程过程中的各种情况。

2.和家长保持沟通，交流学生情况，维护客户稳定性。

3.和各部门协作，确保前期销售和后端服务相辅相成。

4.建立完善学生档案，确保资料的完整性和系统性。

温州C&S眼镜贸易有限公司

2012年08月 — 2013年05月[9个月]

私营企业|商业/贸易/进出口/批发/零售 职位：外贸业务员

工作描述： 1. 及时跟踪订单生产状况，每周向客户更新订单进程并及时汇报突发状况，确保客户清楚了解订单进展。

2. 负责客人新产品(TR材质眼镜)的开发。与生产部、设计部沟通协商新产品的设计生产，与客人进行交流。确保客人的要求和实际生产工艺的一致。

3. 协助业务部同事订购产品相关物料，并分发物料给生产部。

宁波市江东小义玩具有限公司

2010年03月 — 2012年05月[2年2个月]

私营企业|商业/贸易/进出口/批发/零售 职位：外贸业务员

工作描述： 1. 客户资源开发和维护：通过展会和网络平台拓展新客户，维护老客户关系和订单生产，如：2011年负责与英国THE LAGOON GROUP公司的益智解锁玩具新系列的开发项目，取得该项目的订单并成为该公司的长期供应商。

2. 工厂资源维护和拓展与原合作工厂保持良好的合作关系，此外为公司新拓展的文具产品(笔类)开发了多家新的合作工厂，并与其中5家保持稳定的合作关系;

3、订单跟进：跟进订单生产情况，作为客户和工厂的联接枢纽，确保订单满足客户需求并符合工厂实际生产工艺和条件要求;

4、投诉处理：及时处理突发状况、投诉;

5、安排公司日常物流管理，保持样品及大货的及时配送和接收。

教育培训

宁波大学 (2006年09月 - 2010年06月)

学历教育 | 英语专业 金融专业 | 英语，金融双学位学士证书

相关描述：

相关技能

英语 | 精通 CET-6, TEM-4

证书荣誉

高等学校英语专业四级 | 2008年04月 | 获得英语专业四级 大学英语六级 | 2008年12月 | 获得大学英语六级证书