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2023年邯郸五险最低标准交多少钱,公司个人需要交多少钱

2023-08-03 17:25:42 高考在线

2022年邯郸五险最低缴费标准如下：社保缴费基数是按照社平均工资的60%来计算，按照规定社保缴纳比例用人单位和个人要分别承担16%和8%养老保险，8%和2%医疗保险，6.4元和1.6元大病保险，0.7%和0.3%失业保险，0.2%和0%工伤保险。

2023年邯郸五险最低标准交多少钱,公司个人需要交多少钱

一、邯郸五险最低缴费标准

类型最低缴费基数最高缴费基数单位承担比例个人承担比例
基本养老保险30431418116%8%
基本医疗保险4439.23141818.0%2.0%
失业保险3043141810.70%0.30%
工伤保险3043141811.20%—
大病医疗————
类型单位最低金额个人最低金额单位最高金额个人最高金额
基本养老保险486.88243.442268.961134.48
基本医疗保险355.1488.781134.48283.62
失业保险21.309.1399.2742.54
工伤保险36.52—170.17—
大病医疗60606060
小计959.84401.353732.881520.64

二、邯郸单位社保缴费比例

邯郸单位社保缴费比例
养老保险，单位和个人分别缴纳20%、8%；
医疗保险，单位和个人分别缴纳12%、2%；
失业保险，单位和个人分别缴纳2%、1%；
生育保险单位缴纳0.60%，个人不缴；
工伤保险单位缴纳2%，个人不缴。
缴费流程
1.社保网上申报http://rsj.hd.gov.cn/
2.委托银行收款：与开户银行签订借记合同、授权书-征缴中心办理银行托收业务。
3.单位自缴：查询当月应交数据-10日前转账至社保费账户-25日前服务大厅打印收据。
职工：由单位代缴。
缴费地址 邯郸社保经办机构或社保局（代收）参考地址：邯郸市邯山区陵西北大街99号

三、换城市工作，原来交的社保怎么办

在工作途中咱们免不了要换工作，如果是同城还好说，只要你找到了新工作，可由新公司直接办理社保增员手续，把原来公司停缴的社保重新开通再交上即可，社保个人账户的资金也会自动累积。

但如果是换城市发展，就涉及到社保转移的问题了，其中生育、工伤保险将全部清零充公，而医疗、养老和失业保险可以部分或全部转移。

先来看失业保险，它是唯一一个可以全部转移的保险，只要你找到新工作后继续缴纳社保，就可以直接累计年限；

再来看养老保险，它只能转移个人账户的全部，和单位缴纳部分缴费基数的12%，相当于单位缴纳的75%，大家可能觉得有点绕，直接举个最简单的例子：

假设月工资为1万小张在郑州工作三年后，决定去成都定居发展，那么三年下来他

个人养老金账户=10000×8%×12月×3年=28800元，

基础养老金账户=10000×16%×12月×3年=57600元，

当转移到成都后，他的养老金个人账户还是28800元，但基础养老金账户为10000×12%×12月×3年=43200元，因为43200÷57600=0.75，所以也可以理解为转移后相当于单位缴纳部分的75%。虽然说老保险不能全部转移，但能转一部分是一部分，且缴费年限可以累计，也是让人稍感安慰的。

而相对于养老保险，医保转移要简单的多，对咱们最重要的累计缴费年限和个人账户余额都是可以转移的，在你办理手续时，医保部门会对其进行清算，结余资金将转移到新账户中，

但单位缴纳的那部分，即统筹账户将无法转移，意味着你去门诊看病、拿药都可以正常刷，但是住院报销就不要想了，只有等社保转移过来后接着缴纳，才能正常享受。

其实保贝觉得，如果你只是打算到另外一个城市待一小段时间，单看金额方面还是不划算的，可以不用急着转移，就算你以后确定在那边定居，社保不及时转过去，也不会超过有效期限，当地社保局会把你的社保账户进行封存，只要你在退休前合并转移就行，年限和个人账户储蓄额都将被累计计算。

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