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聘任协议书
第一条协议期限
本协议期限为一年,即自______年______月______日至______年______月______日止.
第二条权利和义务
1、甲方有聘任、缓聘、试聘、解聘和不聘的权利。
2、乙方有应聘和拒聘的权利。
3、甲方根据工作任务需要和乙方所学专业知识,安排乙方具体工作岗位及明确岗位职责。
4、甲方根据乙方的业务、工作能力和表现,可以调整乙方的工作岗位。
5、乙方保证完成学校安排的教育教学工作量,主动参加教研活动。
6、甲方为乙方提供教育教学设施设备及其他教育教学用品。
7、乙方在任职期间,享受业务培训、进修、教科研活动、国家规定假期等方面的待遇。
8、因失职、失误造成幼儿园发生安全事故,甲方负责20%,乙方负责80%。。
9、甲方可提供住宿,乙方在校外(如往返途中)所发生的一切事故,甲方不负任何责任,由乙方自行承担。
第三条工作报酬
1、甲方按约定支付乙方的.工资:月基本工资元。奖金工资按学校制定的有关办法发放。
2、乙方享受学校规定的福利待遇。
第四条工作纪律
1、乙方应遵守国家的法律、法规。
2、乙方应遵守教师职业道德规范,遵守甲方规定的各项规章制度,自觉服从甲方的管理、教育。
3、乙方应遵守甲方的规定制度、劳动纪律,如因事连续请假7天以上的,自第8日开始,甲方按比例扣发乙方工资、结构工资及奖金。
第五条协议的变更、终止和解除
1、协议依法签订后,双方必须全面履行协议规定的义务,任何一方不得擅自变更协议。确需变更时,双方应协商一致,并按原协议签订补充协议。
2、协议期满,协议即自行终止。
3、经协议双方当事人协商一致,本协议可以解除。
4、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除协议。
(1)严重违反工作纪律或者学校规章制度的。
(2)不能完成教育、教学任务,给教育、教学工作造成严重损失的。
(3)体罚学生,经教育不改的。
(4)品行不良,侮辱学生,影响恶劣的。
(5)严重失职,营私舞弊;对甲方单位利益和名誉造成重大损失的。
(6)被依法追究刑事责任的。
(7)一学期累计请假一个月以上的。
(8)违反计划生育政策的。
(9)乙方不能履行协议的。
5、甲方未按照协议约定支付工作报酬或者提供工作条件的,乙方可以通知单位解除协议。
6、根据学校教育教学特点,乙方要求解除协议,应在学期结束前30天以书面形式通知甲方。
第六条违反和解除协议的责任
1、协议履行期间,乙方要求解除协议的,按每年1000元缴纳培养补偿费,凡由单位出资进修培训,乙方应按规定赔偿进修培训费。
2、协议履行期间,协议双方的任何一方擅自违反规定解除协议的,必须负3000元的违约责任金。
3、协议解释权归李新庄镇中心学校。
甲方:(章)______负责人(签字)______
乙方(签字)______身份证号:________________________
______年______月______日